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第11章 第 11 章

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企业家扎堆的会场,大家都西装革履,客套话一堆又一堆。

张总负责交际,安夏先进了会场。

第一排是与会领导们坐的位置,座位前有一个长条桌。

桌上摆着瓷茶杯,还有领导们的座位卡,上面写着他们的名字。

领导们的名字也许有重复,不过结合一下座次就基本可以确定谁是谁了。

在国内的官场文化里,座位顺序、走路谁走中间谁走两边、坐车时谁应该坐哪儿、吃席时谁应该坐哪儿,都有一定之规。

厂里的龚书记凭着连续几天报纸上的照片就能判断出哪位要升职,哪位要凉凉。

所以,会场里的行政人员绝对不可能弄错桌卡的位置。

安夏靠名字和座次找到了她想找的那个人,然后心满意足地回到自己的座位。

做为港资公司,金山代表的座位在第二排的中间,与IBM并肩。

安夏对会议内容实在没什么兴趣,中间有一半是空话套话,还有一半是她早就知道的事情。

安夏除了注意她要找的人之外,就是看坐在会场一侧的会议记录员了。

在安夏的时代,这种大型会议记录是由专门的记录人员使用速录机进行记录。

安夏用五笔字型的最快速度是240个字每分钟,速录机的最快速度是674个字每分钟,可以做到嘴巴说完,手上录完。

现在还没有中文速录机,会议记录员们都在用纸和笔记录,使用的方法是源自民国时期秘书们就已经在使用的速记。

台上领导关于信息化的问题说了一个小时。

台下安夏歪着脑袋,观察记录员们的操作,并记录她们会多久出现跟不上的情况,以及出现之后如何应对。

中场休息的时候,安夏看见肖部长在一旁抽烟,身旁没有其他人。

安夏故意拉着张总站在离肖部长不远的地方聊天。

“我们纺织行业有很多独有的参数,跟其他行业不一样。你能保证卖给我们的软件能支持整个业务吗?”

虽然安夏没跟张总说这些话是要讲给谁听的,不过以张总那生意人的精明,听她一张口,就秒懂。

张总引经据典,大谈特谈他的软件一定会为纺织厂的业绩增光添彩。

正说着,肖部长不知道什么时候掐了烟,也走过来,看着安夏:“咦,你是那个打字很快的小姑娘。”

“你认识我?”安夏故作茫然。

肖部长笑着说:“上次你们考核的时候,我就在现场。”

“哦……”安夏点点头。

肖部长又夸了安夏几句,还顺便夸了一下九厂的领导有远见,有想法。

安夏便随杆上:“我们厂子毕竟是地方上的大企业,现在都改革开放多少年了,总不能一成不变,坐吃老本。社会在发展,时代在进步,纺织行业也得向前看,不然我们岂不是要被祖师奶奶黄道婆嘲笑后人不肖?”

“哈哈哈,你这个小姑娘真有意思,你为什么觉得信息化升级,就能对纺织行业有所改变呢?”

“自古以来,兵怂怂一个,将怂怂一窝,如果没有好的管理手段,管理机制,再好的人也发挥不了主观能动性。信息化管理就能有效的提升管理效率,不知道您去过我们那没有,有一圈古城墙,城墙上的砖头都有名字。”

肖部长点点头:“物勒工名,古代一种行之有效的管理办法。”

“是呀,同样一批工人,随便自由发挥,跟有制度约束,肯定是不一样的嘛,不然解放战争的时候,怎么会有那么多俘虏兵归入我军之后,立马生龙活虎,立下功勋无数,一点都不像在原部队里的怂样了呢?”

安夏引经据典,说得肖部长点点点头:“看不出来,你年纪轻轻,知道的倒不少。”

他顿了顿,又说:“但是,现在一台电脑不便宜,你们厂子,买得起足够用来做现代化管理的电脑吗?”

安夏叹了口气:“如果能有就最好啦,我们厂领导已经想好基于计算机的人员管理、品控管理的方法。如果实在没有……唉,只好慢慢来了,翻纸头,怎么都不会比查电脑快的。”

“按你这么说,在以前没有电脑的时代,纺织厂还没法管了?”肖部长笑咪咪地抛出一个难题。

安夏摇头:“不一样啊。以前的规模数量、行销地区,还有产品种类,都跟现在不一样。我们国家早就有算盘,但是如果没有104型计算机,真的全靠算盘打,怎么能在那么短的时间内造出原子弹呢。

一辈站在一辈的肩膀上,才能飞快进步,早日实现四个现代化。”

肖部长笑笑:“你就这么有信心?有了计算机就一定能出好结果?”

这个问题很难回答,谁能保证呢?

学渣就算拿了全套顶配文具,上课不听讲,下课不做题,他还是学渣啊。

依安夏对九厂的认知,现在九厂不能说是学渣,但领导层都在摆烂。

不管了,没有那是肯定不行。

有,起码还有那么一丝丝的希望。

再说,她不过是一个新入职的职工,又不是厂长、书记,也不用签字画押,现在吹出去的牛,也不用她负责。

安夏当即回答:“这就要看好结果是什么样的定义了,如果说拥有计算机,就能打败全球所有竞争对手,垄断全球纺织行业,那也不现实,是吧~哈哈哈。”

会议中途休息结束,工作人员请大家重新回到座位,肖部长笑笑,没有再说什么。

等会议结束之后,安夏认真地对在场几个公司的代表了解情况,同时也从IBM那里打听到微软的现状。

此时的微软已经推出WINDOWS2.0,且基于这个版本,推出了WPS的强力竞争对手——OFFICE办公软件。

由于这个版本是英文,所以张总知道这事后,也并没有太放在心上。

他对安夏说:“中文跟英文不一样,英文用26个字母就能完成所有的输入,中文要困难很多,只要我们抢先占领中文市场,它们就再也进不来了。”

安夏脑中跳出一句话:要在战略上藐视敌人,战术上重视敌人。

张总,你这样是要吃亏的。

从会场出来,安夏一边想今天从厂商代表那里听到的事情,还有看到的速记员的工作流程。

她一边走一边拿出小本本简单地记几笔。

走出没多远,就看见肖部长正准备上车,安夏还是当不认识他,用跟朋友打招呼的方式冲他挥挥手:“再见,一路小心。”

然后就径自走开。

肖部长看见她手上的笔记本,问道:“记什么?”

“哦,比较一下这些厂家的优缺点。”

“你就这么自信,你们厂一定会添置电脑?”

安夏眉眼弯弯,一点都不胆怯:“今天会议上不是说了嘛,信息化是国际大趋势,今天没有,明天也会有,明天没有,后天会有,总不能一直处于落后状态吧。

先记下来各个公司的产品特性,等以后厂里采购需要比较的时候,就能一下子拿出来啦。”

肖部长看着这个自信的女孩子,不置可否,点点头:“早点回去吧,好好学学,知识不会辜负你的。”

安夏看着肖部长的车离开,她不知道领导这话是什么意思,可能龚书记在的话,他就能懂了吧。

算了,这不重要,她已经为厂尽力了。

安夏回到酒店刚几分钟,就听见有人敲门。

开门一看,陈勇站在外面:“你回来了?”

“有事?”安夏问道。

陈勇严肃地说:“安夏同志,虽然我不应该管你在私人时间的事情,不过如果你跟培训同学之外的人出去的话,还是希望你能跟其他人说一声。

深市关外的治安情况你也知道,万一你被什么人带走,我们根本找不到你,到时候你妈妈要是冲我们要人,我们怎么回答?”

安夏笑着说:“我知道啦。下次不会。”

认错那叫一个快,态度那叫一个好,让陈勇准备了很多很多的话都没有机会说。

培训期很快过去,最终的考核成绩公布,安夏毫不意外的是第一,陈勇第二,龚伟第五。

第六名往后,就拉开了一个巨大的断层,成绩渣的非常整齐。

张总也非常不舍安夏的离开,整整两个月,安夏简直就像最心狠手辣的监工,公司里每个员工,都被安夏催过活。

安夏每周一出工作计划表,每周六下午都要检查进度,理由是只有代码写完,她才好根据实现情况调整规划。

本来那几个程序员自己是什么水平,自己心里有数。

但是总被这么拎出来跟其他人放在一起比较,人要脸树要皮,不想落后的人就得加班,在前面的人又不想被后面的人赶上,也要加班。

就这么卷起来了。

安夏:“……跟我没关系啊!”

现在大魔头终于走了,张总依依不舍,员工们大松了一口气。

安夏回到家后,第一时间揣着她用200块买来的程序,马不停蹄地找到张老师,问他能不能给做个好用的外观。

“……就是呈现的样子,要像一张真正的纸上画表格,不然现在一格一格,歪七扭八,看得很难受。”

张老师狐疑地看着这个程序:“你写的?”

“我一个朋友写的,送给我了,我想厂子里应该很需要,但是现在用起来还是很不方便,会限制它的使用。所以才麻烦您看看能不能让它的UI……它的用户界面友好一点?”

安夏把自己希望电子表格能呈现的模样画在纸上,带了过来。

张老师仔细端详片刻,又想了想:“可以。”

“大概多久能做好呀?”

张老师心算了一下:“一个多月吧。”

回厂上班第一天,厂里的黑板报上就挂出了《特大喜讯》,安夏还以为是有什么特卖活动,或者抽奖。

跟着人潮围过去一看,特大喜讯的主人公是她。

事迹就是培训班考核拿了第一。

对此,厂领导表示,要奖励新同志积极进取,热爱学习的精神,专门给她发了一个带盖的搪瓷杯。

安夏在接受奖品的时候,心里犹豫了一下,要不要把自己与肖部长的谈话说给厂长和书记听。

想了想,还是没说。

如果电脑经费批下来了,勉强算她出了一份力。

万一没批下来,岂不尴尬?

过了三天,陈厂长和龚书记接到一个好消息,还有一个坏消息。

好消息是:申请的电脑经费批下来了。

坏消息是:肖部长希望在今年的年底汇报里,看到纺织九厂“面貌焕然一新,为全国同行业起模范带头作用”。

两人面面相觑,为了一批电脑,摆烂的人生不得不提前终止。

两人非常纳闷,明明全行业都在摆烂,肖部长为什么突然对九厂这么青睐,要求这么高了呢?

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